Что такое резюме?

Резюме – это краткое изложение всего того, что собой представляет человек в профессиональном плане. Как ни странно, но многие забывают об этом указывая в резюме собственные хобби, описывают как хорошо они учились и т.д.

Необходимо понимать, что человеку, который нанимает Вас по большому счету на соискателя всё равно, как на человека. Работодатель ищет профессионалов, следовательно резюме в первую очередь должно содержать в себе информацию о полученной профессии, имеющемся опыте и т.д. Готовое резюме на работу можно сказать из Интернета.

Редактируем резюме под себя

Действительно, шаблон – это лишь приблизительный вектор, который даст возможность соискателю понять, в каком ключе вообще следует излагать информацию о себе. Ниже представлены основные позиции:

• ФИО (полные!);
• описание личного опыта в профессии;
• краткое описание полученного образования;
• рекомендательные письма с предыдущего места работы;
• имеющиеся научные работы;
• почему работодатель должен выбрать именно Вас.

Естественно, существует базовый набор информации, который даёт возможность составить информацию о Вас, как о профессионале.

К примеру, если Вы не обладаете необходимым образованием, быть может, работодатель даже не будет дальше рассматривать Ваше резюме.

Однако, в случае предварительного прохождения по профессиональным навыкам, работодатель захочет углубиться в изучение Вас, уже как человека – насколько Вы хорошо ладите с людьми, способы ли воспринимать конструктивную критику (исправлять собственные ошибки), были ли с Вами неприятности на предыдущем месте работы (если да, то какие и т.д.).

Тотальная проверка человека

В случае, если речь идёт о получении работы в крупной компании, кадровик обязательно проверит Вас по полной. Дело в том, что промышленный шпионаж не является сказкой. Весьма вероятно, что в компанию хочет устроиться человек, который на самом деле послан компанией-конкурентов.

В результате он будет «сливать» информацию, которая не позволит по факту вести эффективную конкурентную борьбу. В особенности это касается высоких управленческих функциональных должностей.

Резюме на них имеет значение особенно. Так как после кадровиков, резюме попадает в СБ, где проверяется практически каждая строчка. Если речь идёт о должностях ниже по рангу, то это не означает, что в резюме можно откровенно лгать, повышая личный уровень в глазах потенциального руководства.

Школа коммуникабельности расскажет о том, как правильно составлять резюме: